怡安翰威特中國(guó)區(qū)領(lǐng)導(dǎo)蒞臨天朗控股集團(tuán)進(jìn)行技術(shù)交流
2014年01月20日9909瀏覽
2014年1月16日，全球最大人力資源外包與咨詢(xún)服務(wù)公司之一的怡安翰威特公司中國(guó)北方區(qū)領(lǐng)導(dǎo)力咨詢(xún)總監(jiān)吳政鐸先生一行蒞臨天朗控股集團(tuán)總部進(jìn)行訪問(wèn)，并與天朗控股集團(tuán)人力資源中心領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)同事進(jìn)行了技術(shù)交流。
為了有效支撐天朗控股集團(tuán)戰(zhàn)略目標(biāo)的達(dá)成，天朗控股集團(tuán)人力資源中心將以天朗商學(xué)院為載體，提升集團(tuán)各級(jí)管理人員領(lǐng)導(dǎo)力，并對(duì)集團(tuán)人才評(píng)價(jià)和發(fā)展機(jī)制、人才梯隊(duì)進(jìn)行有序的構(gòu)建。針對(duì)這一目標(biāo)，吳政鐸先生一行就怡安翰威特在中國(guó)領(lǐng)導(dǎo)力和人才發(fā)展中的研究成果和實(shí)施案例進(jìn)行了分享，并與人力資源中心與會(huì)人員研討了快速成長(zhǎng)期企業(yè)如何通過(guò)領(lǐng)導(dǎo)力的提升有效推動(dòng)戰(zhàn)略落地和業(yè)務(wù)精進(jìn)，以及如何通過(guò)人才盤(pán)點(diǎn)進(jìn)行人才評(píng)估、選拔及能力發(fā)展。
交流會(huì)中，人力資源中心的領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)同事認(rèn)真聽(tīng)取了吳政鐸先生的分享，并與之進(jìn)行了相關(guān)業(yè)務(wù)的技術(shù)交流，為后期人才發(fā)展領(lǐng)域各項(xiàng)工作的有效實(shí)施拓寬了思路。
為了有效支撐天朗控股集團(tuán)戰(zhàn)略目標(biāo)的達(dá)成，天朗控股集團(tuán)人力資源中心將以天朗商學(xué)院為載體，提升集團(tuán)各級(jí)管理人員領(lǐng)導(dǎo)力，并對(duì)集團(tuán)人才評(píng)價(jià)和發(fā)展機(jī)制、人才梯隊(duì)進(jìn)行有序的構(gòu)建。針對(duì)這一目標(biāo)，吳政鐸先生一行就怡安翰威特在中國(guó)領(lǐng)導(dǎo)力和人才發(fā)展中的研究成果和實(shí)施案例進(jìn)行了分享，并與人力資源中心與會(huì)人員研討了快速成長(zhǎng)期企業(yè)如何通過(guò)領(lǐng)導(dǎo)力的提升有效推動(dòng)戰(zhàn)略落地和業(yè)務(wù)精進(jìn)，以及如何通過(guò)人才盤(pán)點(diǎn)進(jìn)行人才評(píng)估、選拔及能力發(fā)展。
交流會(huì)中，人力資源中心的領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)同事認(rèn)真聽(tīng)取了吳政鐸先生的分享，并與之進(jìn)行了相關(guān)業(yè)務(wù)的技術(shù)交流，為后期人才發(fā)展領(lǐng)域各項(xiàng)工作的有效實(shí)施拓寬了思路。